Женщины в РФ получают зарплату на 30% ниже, чем мужчины на такой же должности, сообщила в среду председатель комиссии Общественной палаты (ОП) РФ по социальной политике, трудовым отношениям, взаимодействию с профсоюзами и поддержке ветеранов Наталья Починок.
«Порядка 30% — гендерный принцип между женщиной и мужчиной. На той же должности если женщина и мужчина находятся, то… женщина получает на 30% меньше, чем мужчина», — заявила Починок в ходе круглого стола в Общественной палате по проблеме дискриминации в трудовых отношениях.
Она также считает, что ряд терминов российского законодательства является дискриминационным, в их числе понятия «время дожития» и «пенсия по старости» для женщин 55 лет.
Член ОП РФ также считает дискриминацией отсутствие индексации пенсий работающих пенсионеров. «То, что у нас некоторое время установлена неиндексация (ред — пенсий) работающим пенсионерам, экономически ставит их в дискриминационное положение», — заявила Починок.
В России отменили индексацию пенсий работающим пенсионерам с января 2016 года.
